Søknadsfrist: Snarest

Vi søker en utviklingsorientert og engasjert leder som vil få spennende fagansvar, og skal sammen med en tverrfaglig administrasjon arbeide for å bedre barn og unges situasjon og sikre deres påvirkningsmuligheter i Oslo. Sammen med daglig leder og leder for informasjon vil dere utgjøre en ledergruppe som står for den daglige driften av organisasjonen.

Vi søker deg som:

• Er en tydelig leder som evner å motivere og inspirere andre.
• Har erfaring fra organisasjon og/eller medvirkningsarbeid og arbeid direkte med ungdom
• Har erfaring med personalledelse og politisk arbeid.
• Evner å jobbe både operativt og strategisk.
• Jobber selvstendig og strukturert, har gode samarbeidsevner og stor arbeidskapasitet.

Erfaring fra organisasjonslivet er en fordel.

Sentrale arbeidsoppgaver:

• Fag- og personalansvar for områdene organisasjon og medvirkning i administrasjonen som består av en ung og engasjert ansattgruppe.
• Overordnet ansvar for noen av UngOrgs største arrangementer, slik som Ungdomshøringen og Ungdommens bystyremøte i tillegg til medlemstilbudet for over 55 medlemsorganisasjoner i byen.
• Drive strategisk og politisk påvirkningsarbeid og organisasjonsutvikling.
• Bidra i administrasjonens ledergruppe med økonomi og administrasjonsarbeid.
• Avlaste og være stedfortreder for daglig leder ved behov.

Vi tilbyr:

• en variert og meningsfull lederrolle med mye tillit og ansvar, og mulighet til å forme UngOrgs videre utvikling.
• en arbeidshverdag der du kan se konkrete resultater av arbeidet for medlemsorganisasjonene og ungdom i Oslo.
• et kunnskapssøkende og tverrfaglig arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere.
• et inkluderende og sosialt arbeidsmiljø med felles lunsj hver dag.
• gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• kontorplass i moderne lokaler i Møllergata 3D.
• en times treningsfri eller organisasjonsfri hver uke.
• lønn etter avtale, inntil 600 000 kroner.

Stillingens nærmeste leder er daglig leder. Stillingen er fast, i 100 prosent og særlig uavhengig. Helg- og kveldsarbeid må regnes med.

Oppstart etter avtale.

Vi ønsker en mangfoldig arbeidsplass og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. I søknaden er vi nysgjerrige på hvem du er, din motivasjon for å jobbe hos oss og hva du kan bidra med.

Det gjøres oppmerksom på at gyldig politiattest må fremlegges ved en ansettelse.